Leistungen
Change Management | Veränderung managen
Um körperlich, geistig und unternehmerisch erfolgreich und agil zu bleiben, bedarf es körperlicher, geistiger oder unternehmerischer Bewegung und Beweglichkeit. Der Auslöser ist dabei immer eine Unzufriedenheit der momentanen Situation und das Streben nach Mehr. Dies gilt es klar zu erkennen und zu beschreiben.
Ebenso wichtig ist die realistische Formulierung des gewünschten Zieles. Nur wenn Verständnis und Sinnhaftigkeit für das Vorhaben gewährleistet sind, wird sich der (Veränderungs)Prozess in Bewegung setzen lassen.
Viele Veränderungen verunsichern uns zunächst, werden aber IMMER nur wegen dem Wunsch nach Verbesserung unternommen. Veränderungs-Projekte fordern von den Beteiligten viel Wille und Kraft.
ALS ERFAHRENE EXPERTIN BEGLEITE ICH MEINE KUNDEN DURCH FOLGENDEN PROZESS:
IN DIESEN BEREICHEN UNTERSTÜTZE ICH MEINE KUNDEN:
UNTERNEHMENSKOMMUNIKATION
Wie ist Ihr Unternehmen eigentlich aufgestellt? Wir analysieren gemeinsam Ihre gesamte Unternehmens-Kommunikation…
MITARBEITERKOMMUNIKATION
Neben der Customer-Experience liegt mir die Employer-Experience am Herzen. Gerne zeige ich Ihnen auf, wie Sie …
KUNDENKOMMUNIKATION
Gemeinsam bringen wir Ihre Kundenkommunikation „end-to-end“ in einen sauberen Prozess mit zeitgemäßer …
WERTorientiertes systemisches Coaching
Tun Sie sich etwas Gutes! Befreien Sie sich von Ballast und Blockaden, die Sie immer wieder in Ihrem Tun …
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Realisierte Projekte
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Ideen in Tausend
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